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岗位职责及工作标准

商业部经理岗位职责及工作内容

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商业部经理岗位职责

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商业部经理需要做什么工作

商业部经理工作职责

岗位职责:

1、主持、组织、协调整体产业基地的专项招商品牌和商业街工作;

2、完善招商运营部的管理制度,保证招商运营顺利运转;

3、全程进行业务谈判和交涉,接收授权代表公司于客户缔结合同;

4、规划业务工作,及时分析市场动态,在招商活动中发现和处理问题;

5、负责制订本部各阶段工作计划,布置和安排本部各项工作有计划开展;

6、负责整体规划和市场布局,确定基地社区的经营档次定位和经营商品类别;

7、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略;

8、负责安排本部门进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。组织安排相关招商人员参加各类商品招商会;

具有职业道德和敬业精神。

任职要求:

教育背景:本科以上学历,营销、公关或管理类专业毕业。

2、工作经验:5年以上商业购物中心或商业地产的招商工作经验,2年以上管理工作经验;

3、从业资格:接受过市场营销、商业营销、公共关系等方面的培训;

4、知识技能:熟练运用各类办公软件,有良好的数据分析和判断能力;

5、专业能力:具有丰富的商业管理经验,有成功招商、谈判经验或成功案例,熟悉零售商业的工作程序及特点;熟悉招商运作模式;

6、个人素质:正直、成熟、勤奋、自信,高度的工作热情,良好的职业素养。

招聘商业部经理的工资一般是多少

医药产品经理 ¥12430元

弱电项目经理 ¥8210元

基金经理 ¥13710元

温州副总经理 ¥19350元

大区经理 ¥12520元

研发项目经理 ¥15270元

审计项目经理 ¥10520元

资深大客户经理 ¥19780元

渠道经理 ¥10510元

物业项目经理 ¥9670元