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人力资源助理岗位职责及工作内容

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人力资源助理岗位职责

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人力资源助理需要做什么工作

人力资源助理工作职责

1.协助上级执行公司的培训和绩效评价的组织、后勤保障工作,例如收集审核各类表格、表单。

2.协助做好招聘与任用的具体事务性工作,包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情况等。

3.协助计算员工薪资、福利,参与薪酬与福利调查。

4.管理员工信息资料及各类人事资料。

5.办理人事招聘、人才引进、内部调动、解聘、退休、接纳和转移保险、公积金缴纳的相关手续。

6.办理各类职称评定。

7.办理劳动年检。

8.执行各项公司规章制度,处理员工奖惩事宜。

招聘人力资源助理的工资一般是多少

天津人力资源专员 ¥4990元

长沙人力资源管理员 ¥5000元

重庆人力资源总监hrd ¥15250元

长沙人力资源干事 ¥2900元

长沙人力资源部副部长 ¥9620元

武汉人力资源咨询顾问 ¥11830元

重庆资深人力资源经理 ¥9000元

南京高级人力资源经理 ¥20240元

广州人力资源咨询总监 ¥38750元

上海人力资源薪酬岗 ¥10420元