- 工资标准范围工资占比率
- 2K以下16.8%16.8%
- 6K-8K8.6%8.6%
- 8K-10K7%7%
- 10K-15K19.1%19.1%
- 15K-20K9.8%9.8%
- 20K-30K21.9%21.9%
- 30K-50K8.6%8.6%
说明:上述工资待遇表中的“K”表示“千”,分析256份人力资源部总监的工资收入样本
2K以下 最低工资(月) |
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30K-50K 最高工资(月) |
人力资源部总监 一个月月薪收入怎么样
不同工作经验的待遇水平
其中应届生工资¥7000,1-3年工资¥8100,3-5年工资¥10880,5-10年工资¥15130,10年以上工资¥15620
就业前景如何
2014年工资¥13373,2015年工资¥16496,2016年工资¥16381,2017年工资¥21161,2018年工资¥23903,2019年工资¥22278,2020年工资¥14340
高薪水就业方向
在“通信/电信运营、增值服务”行业工资最高,为¥9420;
人力资源部总监年薪多少
年收入最低挣2.4万以下,一般年薪是17.208万,最高年薪36万-60万
人力资源部总监工资待遇水平范围 |
说明:上述工资待遇表中的“K”表示“千”,分析256份人力资源部总监的工资收入样本