岗位职责：
1、协助上级制订公司风险控制的相关政策和制度并组织实施；
2、协助上级对项目进行经济形势分析及市场调研、数据收集和可行性分析，对公司租赁项目的前期财务环境尽职调查；
3、负责对租赁业务部门所报送的项目申请方案进行评审；
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岗位职责：
1、负责财务部日常的常规工作；
2、主管建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度，监督各项制度的实施和执行；
3、熟悉会计工作流程，熟悉当地各项财务、税收政策，能够根据政策方向适时调整公司的财务计划；
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岗位职责：
1、日常案件维护，证据收集；
2、具体落实项目规划及现场检查；审计报告的起草，审计结果的归纳、分析与反馈；
3、数数据处理，模型建立，数据分析，风险点及检查成果的总结、归纳；
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岗位职责：
1、监督、考核公司业务部门项目执行操作的全流程，包括：业务人员拓展业务、客户；编纂各类报告、文件；签订各类合同、协议等
2、监督、考核公司业务部门管理层的管理工作，包括：管理层各项目审批工作；对业务项目等指导、协调；对危机事件及其他特殊问题的处理等
3、制定公司业务操作及管理相关的规章制度
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岗位职责：
1、负责指定地区机构日常工作合规性的稽核；2、负责公司催收业务稽核工作，催收员个案审阅及反馈；3、负责监听催收录音，日常抽查并及时反馈监听结果；4、通过日常稽核、汇报，对日常工作流程问题作跟进，预警，建议改善，监督执行；5、通过催收稽核发现的问题，提出改善建议，并督促相关人员作好整改，监督成效；6、投诉案件稽查，核实投诉是否有效，查实作业过程有否违规，并协调各部门妥善处理投诉；7、配合部门要求的工作，不定期完成案件稽查工作，发现问题并提出改善建议；8、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，2年以上工作经验；2、熟练使用计算机及Word、Excel等办公软件；3、较好的沟通能力，做事认真细致，责任感强，有团队精神和服务意识；4、对催收基础知识有一定了解；有信用卡中心/金融行业催收、稽核、质检等经验优先；5、责任心强，做事细致，有较好的风险防范意识，工作稳定性较高；6、有独立解决问题的能力，具备一定的分析能力，工作耐心。适应出差安排。
1.协助公口"]审计委员会和高级管理人员拟定内部稽核审计章程、中长期稽核审计规划和年度稽核审计工作计划。
2.协助公司审计委员会和公司高级管理人员制定内部稽核审计程序，评价风险状况和管理清况，落实年度稽核审计工作计划，开展后续稽核审计，监督整改情况，负责档案管理。
3.审计并稽核经营管理的合规性及合规部门工作情况等工作内容。
1.制订审计工作计划并组织实施，为公司加强经营管理、防范风险提出合理化建议。
2.按要求对所属机构实施审计项目。
3.组织专项审计项目和调研工作。
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1.在卖场顾客最终出口处，负责稽核顾客所购商品是否与销售明细单相符，保证顾客无遗漏商品。‘
2.防止盗窃事件的发生，处理偷拿商品事件。
3.疏导滞留顾客，保证大门通道畅通。
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1.日常工作内容：
(1)负责核算收银员完成的各种报表，检查收银员所做的报表和清机报表、电脑报表是否一致，检査清机报表是否跳号等。
(2)负责核算每日“商务中心收人报表”以及每日“住房收入报表”、“餐饮部收人报表”上的数据和前台、客房部“夜间核算报表”上对应项目的数据是否相同。
(3)负责核算昨日夜间稽核员完成的报表，检查稽核员所做的报表是否巳按收银员提供的资料完成，报表是否完整和真实。
(4)核算前台当天未结客账的余额是否正确。
(5)负责完成酒店营业收益情况报告表、每曰现金结算情况报告表和各部门收入明细表。
(6)检査退款单上客人的签字与“入住登记表”上的签字是否一致，前台、餐厅给予的折扣和优惠是否合乎标准，回扣、更正是否正常，手续是否齐备等。
(7)负责检查外币现金收人与本币现金收入的比例，防止私兑外币。
(8)每日把各类报表按日期、序号存放，月末装订成册。
2.每10天给成本部列出中、西餐厅，多功能厅,娱乐厅等的客人数、最低消费、服务费及酒吧、厨部支出等数据,以填制成本报表。
3.月末的工作内容：
(1)负责核对月末本岗位所属账户的余额。
(2)将各部门当月收入的外币数汇总列入报表。
(3)将本月营业总账分部门核算后交成本部。
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1.协助部门负责人建立、完善稽核、审计等内部控制制度，并监控制度执行情况。
2.根据内部控制制度要求，定期审核公司相关凭证及报表。
3.根据制度，例行年度审计和管理人员离任审计。
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