岗位职责：
1、负责参加主管组织的全面检查，包括安全、服务品质、设施设备、等内容，包含售楼中心大厅、样板房、外环境、办公场所、库房、寝室、休息室等区域，发现问题及时处理并记录保存；2、负责每日对案场进行巡检，跟进案场销配服务、保洁绿化、物资设备等各方面的相关情况；3、负责案场仓库的物资管理；4、负责灵活处理案场内的各类纠纷及突发情况，跟进事件发展，并及时上报部门领导，事后形成记录保存；5、负责对各销售助理履行职责的情况进行监督，负责临时的岗位调配；6、负责及时制定排班表、物资采购表等各类文件，并上报销配主管；
任职要求：
1、大专及以上学历，熟悉服务礼仪；2、工作细致严谨、思维敏捷、责任心强，有一定的管理能力，并有保密意识；3、有售楼处或大型酒店接待领班经验。
岗位职责：
负责售楼处、样板间物业管理服务的日常运作及监督、控制，跟进所列问题。
负责售楼处物业管理咨询工作，接受及处理客户、甲方投诉，并予记录及时向上级报告。
跟进处理突发事件，做好书面记录及分析报告，建立与甲方的良好工作关系。
任职要求：
专科及以上学历；
形象好，气质佳；
3年以上售楼部案场或大型高端写字楼客服管理经验。
岗位职责：
负责售楼处、样板间物业管理服务的日常运作及监督、控制，跟进所列问题。
负责售楼处物业管理咨询工作，接受及处理客户、甲方投诉，并予记录及时向上级报告。
跟进处理突发事件，做好书面记录及分析报告，建立与甲方的良好工作关系。
任职要求：
专科及以上学历；
3年以上大型高档写字楼及商业售楼处管理经验。
岗位职责：
1.负责购物中心开业筹备期间图纸审核与确认、工程前期介入、接管与验收；2.负责与施工单位、监理单及相关职能部门的沟通协调；3.负责审核和监督各项目所需设备的采购需求；
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岗位职责：
1、协助物业经理工作开展和日常行政事务处理。
2、督促物业各部门工作计划实施。
3、协助物业经理组织安排有关会议，做好会议通知和会议记录，做好会议纪要的整理工作。
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岗位职责：
1、制定和完善业务管理的各项规章制度，报主管副总经理审核、总经理批准后执行；
2、收集、获取商家/品牌资源，建立商家/品牌档案，分析并确定目标商家/品牌，研究并提出经营模式，制定并实施签约商家/品牌的进场、筹备、开业方案；
3、负责商场日常监管工作；
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岗位职责：
1、有大型物业公司管理工作经验优先；2、有物业资格证书优先；3、品德良好
任职要求：
岗位职责：
1、负责物业项目的人员管理及各项现场管理，协调本部门与其他部门、外联相关部门的关系；2、指导监督项目工作执行情况，保证物业管理服务质量达标；3、咨询和听取业主的各项意见，参与对重大物业处理投诉的处理，与业主保持良好的关系；4、负责制定、修订、完善各项规章制度、工作流程及相关规范性文件；5、落实人员做好物业内楼宇管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、安防、车辆管理及依法制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作；6、统筹做好物业的验收、接管和移交组织安排，沟通协调解决各种遗留问题，确保交楼工作正常，维护公司良好声誉；7、负责下属员工的管理、培养和考核工作。
任职要求：
1、大学专科及以上学历，物业管理类、房地产管理类及相关专业毕业2、五年以上相关工作经验，二年以上相关部门管理工作经验3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；4、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。5、知识面广，知识结构较全面，具有丰富的行业经验及管理经验；具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；熟练使用电脑和办公软件。
岗位职责：
负责物业公司商业项目的物业管理
任职要求：
1、男女不限，28—35岁，管理类相关专业大专以上文凭，持物业管理相关证件；
2、熟悉办公设备操作，熟练操作计算机，熟悉物业管理的相关知识及物业管理的法律法规；
3、3年以上购物中心物业管理工作经验，大型商场、超市安全消防体系和安管队伍建设的能力，建筑防火，消防知识；预防和制止突发事件的能力；
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岗位职责：
一、负责物业管理公司全面工作,对公司负责。
二、根据物业管理公司职能,决定人事架构与部门人员调配、运筹、策划物业公司各项经营管理工作。
三、制定公司各项管理规定,提高工作效率,完成预定经营管理目标。
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