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岗位职责及工作标准

盘点岗位职责及工作内容

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盘点岗位职责

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盘点的工作职责是什么

盘点员岗位职责

岗位职责:

一.负责公司货品盘点工作

1.负责公司货品盘点计划制定落实跟进。

2.负责公司货品盘点单核对工作,核对盘点单基本信息(包括盘点人员姓名,日期,页数等)保证盘点单准确率100%。

3.负责盘点单录入系统,核对盘点单货品颜色、尺码、数量,保证录入盘点单数据准确率100%。

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盘点专员岗位职责

岗位职责:

1.办公室软硬件、网络维护,熟悉弱电、常见PC问题处理

2.服务器、交换机等的维护、整理及备份

3.连锁门店的网络架构、安防设备、收银系统及外设的搭建与维护

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资产盘点专员岗位职责

岗位职责:经营部(需求门店)直营门店(全连锁)

盘点班次分为:白班(针对交接盘点、突发事件盘点、无交通工具的店面盘点)

夜班(按排期在不影响门店销量的情况下进行晚上盘点)

1.对门店全场商品及固定资产进行清点;

2.盘点专员,对门店全场商品进行盘点(门店不参与),确保盘点数据的准确性;

2.所有未处理单据需要在盘点前处理,并划分清楚;

3.遇交接门店盘点,稽核部则代表公司第三方在场给予指导和监督,新老店长明确责任,交接清楚,无账务纠纷,认可盘点结果后,无异议签字确认;

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盘点会计岗位职责

岗位职责:

1、按照业务需求制定公司的会计核算准则及核算体系,规范公司的核算流程及日常账务处理;

2、按照制定的核算体系进行日常账务处理、往来账核对、账实、账账核对工作,并按照国家税法相关规定,及时完成税收申报、缴纳工作;

3、按照公司要求对内对外提供财务报表,并根据分析提出改良意见或建议;

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库存盘点员岗位职责

岗位职责:

•?在部长的领导下修订项目营运作相关的制度,作业标准及业务流程。

•?全权负责营运科的日常工作,对下属的工作进行考核和指导。

•?制定科内运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成。

•?优化车辆及人员投入使用,降低成本提升效益。

•?正确把握全员的出勤、加班、休假状况,合理进行负荷调整,确保生产供应顺畅进行。

•?监督帐务员和库管员的库存盘点实施状况,及时进行帐实核对,保证帐务准确,对问题点进行有效解决并避免再次发生。

•?协调公司与客户之间的关系,协调各部门之间的工作,针对管理和TWI对基础管理者进行必要的指导和培训。

•?负责监督和评价部门月度预算制定工作,把握月度实际消耗趋势,提升月度预算精度,尽可能减少资金浪费。

能设定出适合本部门整体的品质课题,并做出合适的改善对策,并不断推进。

任职要求:

1.掌握WORD,EXCEL,PPT等办公软件,物流专业软件;

2.物流企业现场管理知识,具备网络知识,具备一定的英语应用能力。