岗位职责：
1、做好店内人事管理、财务管理、日常管理、经营管理、质量管理、设备管理、安全管理、治安管理工作。
2、完成当月制定的各项经营指标。
3、完成当月各项管理指标。
...
岗位职责：
1遵守公司规定，保持职业素养和操守；
2开拓市场收集客户资料；
3预约客户上门签单；
4完成业绩目标；
5储备为职业经理人，未来负责管理校区和团队。
任职要求：
1热情大方，形象良好；
2善于表达，谈吐得体；
3熟悉产品和课程，随时签单；
4善于学习，有团队精神；
5能协助上级进行团队管理。
岗位职责：
1、银行业务：平安银行所提供的相关产品及服务，如银行卡，信用卡的开户，存款
2、人寿保险（健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等）
3、证券及投资产品：股票、债券、基金；
...
岗位职责：1、根据公司战略及业务发展需要，制订电子商务营销的战略方式和营销策略，负责公司电子商务平台的搭建规划与运营；2、研究分析国内行业市场需求和电子商务的发展方向，负责产品平台搭建、网站推广及网站营销战略的决策与落实工作；3、维护和扩大公司品牌的影响力，与客户、供应商建立良好品牌合作关系；4、制定运营部门的销售计划及对费用预算进行控制；5、负责运营团队建设与管理、电子商务工作流程规范等
岗位职责：1、负责开展保险、银行业务，为客户提供保障和理财产品2、产品种类：健康险、医疗险、少儿险、养老险、意外险、车辆险、团体险、财产险、建工险、货运险、公众责任险、雇主责任险、银行信用卡等。
任职要求：1、25岁至50岁，高中以上学历，1年以上销售经验；热爱销售、渴望成功、勇于挑战自我、已经具备优秀的市场开拓能力的有志之志；2、为人正直、有责任感、学习能力强，有良好的心理素质及良好的沟通管理能力，具金融、管理、营销、策划、人力资源、培训等行业工作经验或学历者优先；3、正从事销售或者是老师（幼师，培训讲师）、医生、财务、个体等优秀人员，对自己目前岗位的发展空间和潜力不满意，欲寻求更宽阔的施展舞台者可预约了解；
岗位职责：
1、打造一支专业化的销售团队，带领销售团队完成公司的年度销售目标;岗位职责：为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务
任职要求：敬业，有管理能力
岗位职责：
“2017年央企—中国人寿储备管理干部定向培养计划”【西安站】
为适应中国人寿未来5-10年的储备管理干部发展计划，突出央企人才储备战略的要求，北京总部筹重金打造一支高素质大学生管理团队，旨在建立年轻·专业·诚信的高要求干部队伍，同时实现大学生能力，收入，人脉和职涯方面的稳定增长！
一、岗位职责：
1、在世界500强公司提供单独的办公室内，为团队提供日常工作策划安排，能力许可将参与公司重大决策。
2、在公司为客户提供保单咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务。3、维系并管理客户关系和档案，提升售后服务满意度。
二、任职要求：1、20-30周岁，大专以上学历2、有团队管理方面的想法和创意3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业4、有良好的沟通及团队协作管理能力5、有过创业经历者，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先
上班时间为早上8:30-12:00下午2:30-6:00
任职要求：
、温馨提示：1、简历符合者公司会及时发送短信，请保存好，面试凭此短息登记。2、参加面试时须携带个人简历、学历、身份证原件
3、如面试通过，将参加为期天2天的优才选拔训练，培训合格者即可加入总部职业经理人定向培养计划。
岗位职责：
1.全面主持公司日常业务运营管理，建立完善规范的管理体系及运作流程，协调各部门间关系及事务处理，提升公司运营效率及管理能力。
2.根据公司业务发展情况，参与公司业务规划，业务模式搭建，制定公司发展战略并推动组织实施、监管、促使经营目标实现。
3.把握市场情况，能独立市场开发、拓展及终端油气站建设运营，创新业务经营模式及盈利模式，实现公司盈利目标。
任职要求：
1.全日制大学本科以上学历（硕士优先），10年以上相关行业工作经验，5年以上同岗运营管理经验。
2.年龄35-45岁间，男女不限。
3.具有运营管理监控能力，领导力与决策能力，对工作责任心强，善于组建管理团队，良好的沟通、协调、组织能力。
...
