岗位职责：
1.维护公司网站，阿里巴巴国际站，做好常规产品的发布与更新工作，及时了解市场信息，更新产品；2.利用网络平台，开拓国外市场，主动寻求跟踪海外客户，整理回复询盘并做好后期跟进工作；3.利用公司提供的客户资源，主动开拓国际市场，按时完成任务指标；4.在公司工作两年以上，绩效突出者，有机会参加广交会和国外展会等出差的机会，进一步提升与客户的沟通洽谈能力。
任职要求：1、热爱外贸事业，敢于挑战自我，吃苦耐劳，勤奋务实，具有良好的团队合作精神，拥有高度的执行力；2、大专及以上学历，国际贸易，商务英语，电子商务等英语相关专业优先，男女不限；3、优秀的英文听说读写能力，能够快速熟练地书写商务英文信函，口语良好；4、熟悉计算机操作，能熟练运用Excel表格及公式；5、接收部分实习生。
任职要求：1、热爱对外汉语教学；2、有对外汉语教学经验优先，有对外汉语资格证书者优先；3、对外汉语或相关专业毕业；4、普通话标准；5、具有一定的英语，日语沟通能力；
岗位职责：负责对外汉语初、中、高级授课
岗位职责：
1)负责综合部全面工作的组织和落实，确保本部门工作目标的实现；
2)负责本部门的团队建设，提高团队整体绩效。直接管理综合部员工的工作绩效；
3)协调处理本部门对内、对外关系；
4)组织实施员工满意度调查、反馈、汇总和分析；制定不满意项目整改措施；
5)汇总公司各部门周工作计划，督促各部门工作计划的落实；
6)组织公司各项规章制度及管理办法的编写,并监督执行情况；
7)负责制定和实施人力资源规划和年度计划；
8)公司各部门岗位职责的设定,实施工作评估和岗位分级；
9)制定和实施年度培训计划；统一指导、协调和管理公司各部门培训工作；
10)制定和实施绩效管理办法；统一指导、协调和管理公司各部门绩效工作的实施，并对绩效结果进行整体汇总上报审核及及审核后绩效工资的发放；
11)公司级会议的筹备工作、会议期间的安排、会议纪要的整理；
12)公司级来宾的接待和费用控制；
13)文书档案管理：公文起草、公文的下发、督办和传递，文件的立卷和归档；
14)公司行政、人资印签的启用，介绍信的管理；
15)负责公司车辆和固定资产的采购和管理；
16)负责各项物业费用的管理；
17)负责公司各项活动的组织和实施；
18)负责公司员工薪资和社保费用的核算报批。
任职要求：
1)企业管理、人力资源相关专业，本科及以上学历；
2）五年以上大型企业工作经验，了解行政人事相关法律法规；
3）具有管理、服务、经营策划能力；
4）具有领导、组织、沟通、协调、解决问题能力；
5）具有较强的写作能力和语言表达能力；
6）具有较好的人力资源规划及学习能力；
7）熟练使用办公软件。
8）从业经历特别优秀者，以上条件可适当放宽。
薪资范围：19万-50万/年
1.负责督促检查公司贯彻执行国家电信资费政策和标准的情况。
2.负责公司各业务的开业审批、市场规范制定和管理。
3.负责组织制定业务支撑系统业务需求和配合系统业务测试验收。
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主要承担图书的对外版权贸易合作和外文类图书的编辑、策划和开发工作。
岗位职责：
对外汉语教师
任职要求：
（1）乐于助人，情商高。
（2）汉语语感强。
（3）上课时间稳定。
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岗位职责：
1.协助主任制定战略规则，年度经营计划及各阶段工作目标分解；
2.协助主任做好事务所各项管理工作的部署、实施、检查、督促以及落实执行；
3.协助主任起草事务所各阶段工作总结、制度、报告及其它正式文件；
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岗位职责：
1.韩国语熟练，会日语、英语初级，有较强的亲和力及良好的沟通能力
2.信息报表上报
3.教授汉语
任职要求：
1.对学生尽职尽责，有耐心。
2.普通话标准，有普通话证书者优先。
3.韩语TOPIK三级或同等水平，能和韩国人进行生活用语对话。
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岗位职责：
1、负责校区汉语课的讲授
2、负责对外汉语教师培训课程的讲授
3、负责新课程的研发工作
任职要求：
1、服从学校管理。
2、有对外汉语教师培训经验1年以上。
3、要求对外汉语专业（汉语国际教育专业）本科或硕士研究生学历。
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岗位职责：
1，教授日本籍学生（成人，小孩）汉语及英语。
2，教授欧美籍学生（成人，小孩）汉语。
任职要求：
（1）全日制大学大专以上学历。（2）日语口语流畅，跟日本人日常交流无碍。（3）普通话标准。（4）有耐心，责任心，亲和力强，思想敏捷，沟通能力强。（5）性格开朗，热爱教育行业,喜欢与外国人交流，想长期在广州发展。（6）需有较强的时间观念。（7）有教学经验优先录取。（8）条件优异者，可放宽个别条件。
