岗位职责：
1、负责电话接听、传真收发，必要的电话记录工作；
2、负责办公用品的购买、发放、出入库的登记和盘点工作；
3、负责公司快递、信件、包裹的收发和管理工作；
...
岗位职责：
1.全面负责门店管理及运作；2.制订门店销售、毛利计划，并指导落实；3.进行库存管理，保证充足的货品、准确的存货及订单的及时发放；4.负责门店人员的选拨和考评；5.指导部门员工的业务工作，努力提高销售、服务业绩；6.倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营观念，营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境；7.严格控制损耗率、人员成本、营运成本，树立“低成本”的经营观念；8.策划门店各种促销活动，督促店员的工作执行力；9.保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养；10.负责全店人员的培训；
任职要求：
1.有大型连锁超市店长工作经验；
2.具有极强的责任心与使命感；
3.服从公司各项规章制度；
...
学校清洁工隶属总务处领导，由事务员具体指挥。其主要职责是：
1.负责校长办公室、会议室的地面打扫、桌椅、家具、门窗的抹拭等清洁卫生工作。
2.负责教学楼、综合楼走道的打扫，要经常保持清洁。
3.对校内主要干道及绿化带，要一日两扫，以经常保持整洁。
...
岗位职责：
1、了解公司的经营管理方针和规章制度，秉承公司的指示并切实执行。积极落实各个时期的工作任务，努力完成经营指标；
2、督导、管理和实施对员工的培训和考核工作，确保属下员工有良好的专业知识、服务技能和正确的工作态度；
3、协助人力资源部做好人员的调整及合理使用，每月安排好所门店员工的班次及工休，月底做好考勤工作；
...
岗位职责：1、负责所管理现场主管的保洁专业知识培训，保洁业务指导、现场品质管控。
2、对管理项目的成本控制，管理申购物料流程。
3、和甲方相应级别经理对接，沟通解决保洁存在问题。4、每天按计划进行场地巡视、检查，对出现的各种卫生问题作好记录并及时指导处理。5、领导保洁主管执行公司有关规范，做好现场保洁资料登记及主管业绩考核。6、对项目人员配制调动作出合理化安排。7、指导现场主管安排保洁工作，进行工作区域化分，做好各项细节性工作。8、人员安排计划，清洁用品供应计划，尽量减少损耗，控制开支。9、完成上级交代的其他任务。
任职要求：
1、两年以上专业保洁公司从业经验，从事保洁主管或领班1年以上；
2、熟悉清洁工作的工作方法、工作流程及人员日常管理，能完成新入职人员的工作培训；
3、吃苦耐劳，沟通及书面表达能力强，良好的客户关系维护能力，人员管控能力强，擅长与基层员工沟通，原则性强；
岗位职责：餐饮会所清洁
任职要求：能吃苦。手脚麻利，女，50岁以下
岗位职责：
1.配合班级教师，全面、细致地照顾幼儿每日生活。培养幼儿良好的行为习惯和生活卫生习惯。
2.在本班老师指导下严格执行幼儿园安全、卫生保健制度。
3.负责本班和公共卫生区的清洁、消毒、安全排查等工作。
...
1.负责全站的卫生清洁工作，垃圾及时清51,医疗垃圾与普通垃圾分类存放。
2.做好医疗垃圾的消毒、销毁工作，集中交环卫部门无害化处理站处理，并做好交接记录。
3.每周一次将需清洗的工作服、床单、被套、隔离衣等交被服洗涤站处理。
岗位职责：1.完成区域清洁工作；2.完成对客服务的接待工作；
任职要求：1.身体健康，性格温和；
2.工作效率高，有责任心；
1.搞好分管区域的卫生，清扫并保持玻璃、地板、地越、墙壁、天花板、花盆、花叶、花架、楼道、烟灰紅、灯具、指示牌、电源开关、各种扶手、空调、换气口、出风进风口、家具及各种装饰物等的清洁，保证周围环境整齐。
2.正确使用公物、工具、设备，节约用水、用品及原料，发现设备损坏、丢失、断电、断水等不能正常工作的情况应及时报告，不得拖延。
3.提高警惕，注意防火、防盗、防破坏，发现可疑情况及时报告领导。
...
