岗位职责:
1、负责区域门店正常运营,人员沟通及管理,带领区域门店完成公司考核指标,带团队,下属2名;2、负责门店管理工作,监督、跟踪公司政策和制度实施;3、所属门店任务目标分解,销售数据分析审核,并提出、监督执行改善策略;4、根据门店周期销售报表及后台商品流转数据,合理组织商品调配,加快商品周转速度;5、掌握门店的销售动态、建议新品的引进和滞销品的淘汰,保障商品动销率;6、监督各门店商品损耗管理,控制商品损耗。
任职要求:1、性别不限,学历大专及以上,工作经验1.5年及以上,应届毕业生优先考虑;2、熟悉快消品行业零售管理,熟悉酒水、进口食品等商品知识及卖点;3、精通便利店门店管理,具有1919、酒便利、酒快到等垂直品类门店店长经验优先;3、了解商品布局,并对商品动销数据敏感;4、具备组织实施门店店长、店员岗位专业技能及管理技能培训;5、熟悉用友等零售管理系统者优先。薪酬范围:4K-6K+提成,有五险一金
岗位职责:从事高铁动车组相关服务保障,引导旅客入座,回答旅客咨询,列车餐吧服务,车内卫生的维护
任职要求:性别不限,18-28周岁,身高不限
岗位职责:
1、负责公司BI系统的开发与运营;
2、通过ETL工具实现数据流的自动化调度,并根据业务需求开发相应主题的数据模型,完成数据分析报表开发工作;
3、参与其他数据分析类项目相关应用系统需求分析、开发、测试;
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岗位职责:
1.了解中央及地方卫计委的相关政策及运作规律,为口院运营及业务拓展提供支撑;
2.负责建立、维护北京地区医院主管部门(如卫计委)的政府关系;
3.及时拓展与建立相关领域政府关系,为口院业务拓展与项目落地提供政府资源或政策支持;
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岗位职责:
1.需要对团队相关事宜和总部进行有效沟通;
2.能够对接公司客户并且落实客户要求,并有效控制团队成本;
3.负责出境地接业务的运营与管理,按客户要求和公司采购原则,完成操作任务,提升客户满意度,控制采购成本;
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岗位职责:
1.管理全国直销团队,对直销团队的业绩负责,搭建集团直销销售行为标准化、体系化;
2.关注直销团队发展,输出直销标准化管理手册,对直销销售及TL能够进行定期的培训和业务指导;
3.诊断直销团队的管理问题,督导直销销售行为并不断提出合理化的改进建议;
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岗位职责:
1.协助公司VP制定季度、年度业绩回款指标,带领团队完成猎头业务开拓、项目执行和收款等全部工作,完成回款任务。
2.与客户和候选人保持良好关系,了解熟悉人才市场动态,寻找和挖掘业务信息,进行业务拓展;
3.作为teamleader负责客户委托的招聘项目,与客户充分沟通,分析职位需求,同时客户提供一定的咨询或引导;
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岗位职责:
1.签到礼仪.要求.身高160以上,.五官端正,
工作范围:(现场签到来宾登记)
200/天
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2.派发礼仪.要求:155,笑容甜美,微笑待客
工作范围:(负责在展区发放礼品及奖品)
180/天
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3.迎宾礼仪.要求:身高160以上,.笑容甜美.具有亲和力。
工作范围:(负责指引贵宾入场)
300/天
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岗位职责:
1、负责分公司业务的规划和发展建设,承担分公司年度经营指标。
2、承担分公司成本、收入、利润等指标管控。
3、负责分公司经营预算编制、分解、下达并监督执行。
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岗位职责:
1、负责餐厅的服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务;
2、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率;
3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施;
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