1.监督酒店信贷债权的货币资金回收，减少资金占用，避免坏账损失，加速资金周转，正确核算各类账目，及时反映债权的存在，落实清算工作。
2.定期向领导反映每月应收账款的余额和结算情况，提供有关资料。如出现违反结算规定的情况，及时向财务部经理报告，并提出解决方法。
3.编制“应收账报告表”，定期向财务部经理反映债权情况。
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1.认真贯彻党和国家经济、金融方针，严格执行信贷政策，牢固树立职业道德和支持地方经济发展的观念。
2.负责贷前调查，贷时审査和贷后检查，全面实施各项贷款管理制度。
3.负责对辖内贷款按期结息、按期催收，坚持按贷款管理期限管理贷款。实现贷款无逾期、无违章、无风险。
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岗位职责：
①公布所营贷款的种类、期限、利率、条件，向借款人提供咨询;了解借款人需求，要求其提供财务报告等基本情况，指导其填写借款申请书，为其办理贷款申请工作;
②根据借款人的资金结构等因素，协助有关人员和部门对借款人的信用等级进行评定;
③对借款人借款的合法性等因素进行调查，核实抵押物、质物、保证人情况，测定贷款的风险度;
④回复借款人的贷款申请，与借款人签订借款合同，并根据需要与保证人签订保证合同或到公证部门进行公证;
⑤向借款人发放贷款，并对借款人执行合同情况及其经营情况进行追踪调查和检查;
⑥根据借款人要求与借款人协商并办理提前还款和贷款展期工作;
⑦对到期借款向借款人发送还本付息通知单，敦促借款人还付借款;对逾期贷款发出催收通知单，催收逾期贷款本息;
⑧收集有关资料，协助有关部门对不能落实还本付息的借款人依法进行起诉;
⑨建立和完善贷款质量保全制度，对不良贷款进行分类、登记、考核和催收
任职要求：大专或者以上学历，金融、会计相关专业，有相关工作经验者优先录用
岗位职责：
1、受理客户贷款申请，根据公司规定完成业务操作；
2、审查客户资料的完整性，确保客户在相关的文件签字确认；
3、负责相关贷款受理系统的操作；4、实时跟踪客户的贷款申请，提高客户的满意度、忠诚度和贡献度；
5、定期将客户贷款申请纸质资料录入归档；
6、按照规定统计业务情况，并向公司及上级领导做工作汇报；
7、上级交办的其他工作任务；
任职要求：
1、大专及以上学历，形象好气质佳，应届毕业生也可；2、普通话标准，具有良好的亲和力、沟通能力，有良好的风险控制意识；3、具有良好的心理素质，工作积极勤奋；4、性格外向，学习能力强，工作有责任心，执行力较强；有耐心；5、身体健康，无重大疾病，无不良行为记录；6、能熟练操作办公软件。福利：购买五险一金、带薪年假、节日福利、年底双薪、高温补贴
岗位职责：1.性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有亲和力
2.具有较强的人际交往能力，良好的抗压能力和团队合作精神，有强烈的上进心和赚钱欲望
3.保持与客户沟通联系，为客户提供金融分析服务。
任职要求：1.有无经验都可（主要看意愿）
2.大专以上学历，能力突出者可放宽。
3.有良好的服务意识，对待客户真诚耐心。
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