职业发展顾问工作职责
岗位职责：
一、岗位职责:
1.负责市场调研客户信息的开发，推荐公司产品，宣传企业品牌；
2.定期参加产品培训，并深入研究，为客户提供更好的咨询服务；
3.分析客户需求，了解客户关注点，换位思考，制定合理学习计划及改进学习方案，有针对性销售；
4.电话邀约客户参观分校、参加试听课程，通过面谈的方式完成课程销售；
5.负责未报名客户的跟踪回访，长期跟进，最终达成签单；
任职要求：
1、大专以上学历（特别优秀的除外）；
2、相应的一年以上工作经验；
3、年龄25-35；
4、形象气质佳；
5、有销售方面的职业规划；
三、薪酬与福利：
1、岗位月度平均收入在4000-6000元之间，每年至少两次涨薪机会。
2、福利：带薪休假、团队活动、五险一金、各类补贴
四、完善的培训机制：
1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。
2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。
五、广阔的职业发展空间：
1、管理方向：课程顾问——销售组长——销售主任——营销校长——区域销售总监
2、专业方向：课程顾问——中级课程顾问——高级课程顾问——资深课程顾问
招聘职业发展顾问的工资一般是多少
医学顾问 ￥11970元
投资顾问 ￥9120元
奔驰销售顾问 ￥14160元
上海二手车金融顾问 ￥9420元
置业顾问 ￥8130元
珠宝顾问 ￥5750元
法律顾问 ￥9920元
售后服务顾问 ￥6400元
k12课程顾问 ￥11830元
汽车售后服务顾问 ￥6810元
