招生经理工作职责
任职要求：
1、具有良好的沟通能力和强烈的销售意识；
2、具有进取心、抗压能力强；
3、具有团队合作精神；
4、具有一定的组织能力和协调能力；
5、具有较强的执行能力及分析能力；
6、具有较强的语言表达能力和学习能力；
7、具有较强的陌生人拜访能力及挖掘客户的能力，独立开拓市场能力强，
8、具有较强的服务意识，善于沟通协调，解决学员及家长在校期间的所有问题；
9、具有相关培训行业工作经验及拥有大量学员资源者优先；
岗位职责：
1、负责团队每月工作指标以及日常工作管理
2、组织团队挖掘新客户、维系老客户
3、组织团队预约体验朗恩课程的潜在学员并促成最终的签单
4、分解团队每月个人销售业绩指标，确保每周/月能够超过个人以及团队销售指标
5、督促团队成员基础工作量的完成并进行数据分析，帮助组员提升
6、配合、辅助完成招生部经理工作
7.负责课程的推广工作，电话邀约客户、现场来访接待、各项咨询服务，促成签单，完成月度销售任务。
8.为顾客设计符合其需求的专业、个性化的课程体系,并促成签约。
招聘招生经理的工资一般是多少
人事经理主管 ￥7800元
审计项目经理 ￥10520元
京东物流营业部经理 ￥6860元
银保客户经理 ￥8370元
物业项目经理 ￥9670元
银行客户经理 ￥10150元
副总经理 ￥18040元
4s店销售经理 ￥11730元
销售部门经理 ￥11360元
java项目经理 ￥16580元
