质量部部长工作职责
岗位职责：
全面主导质量部工作，部属工作分配、对下属员工进行职能定义培训以及绩效考评，协调相同岗位的工作分工；
本部门周/月度计划的编制、部门年度工作计划的制订，监督各项计划的按期完成及效果确认；
掌握客户抱怨处理状况，必要时主导专题质量分析会，协助CQE完成质量问题的分析及措施跟进；对重大客户质量问题采取急紧手段遏制事态扩散，并及时汇报高层；
对生产过程质量进行监控，审核不合格品处置意见，必要时安排召开质量专题分析议，跟进改善措施的完成；
确保产品按时按质完成成品100%全检工作，并及时入库，确保产品发运；
掌控产品市场表现，对三包退货进行监控，审核三包索赔是否需向主机厂进行申诉；
掌控在客户端的业绩表现，及时采取措施确保满足客户质量目标；
确保质量保证体系和环境保证体系工作的开展；
完成公司领导临时交待的任务；
负责本部门员工岗位培训工作。
任职要求：
大专及以上学历；
在汽配行业从事质量管理5年以上；
受过质量保证体系，环境保证体系等培训；
持内审员资格证；
有较强的组织协调能力，较强的管理组织能力，熟练运用质量管理工具，具备较强的工程背景。
招聘质量部部长的工资一般是多少
上海质量工程师 ￥10370元
南通助理质量工程师 ￥5730元
北京质量体系专员 ￥8010元
北京战略部长 ￥23570元
北京质量管理部经理 ￥16640元
上海工程部部长 ￥18050元
上海工程部长 ￥18080元
质量工程师 ￥7950元
上海供应商质量主管 ￥13340元
销售部长 ￥12780元
