岗位职责查询
岗位职责及工作标准

营业部与经理岗位职责及工作内容

招聘营业部与经理的工作内容和职责,应聘做营业部与经理需要具备什么条件,营业部与经理的岗位职责是做什么工作的
营业部与经理岗位职责

营业部与经理工作职责描述范本,营业部与经理招聘条件要求会做什么,应聘营业部与经理需要做什么工作

营业部与经理需要做什么工作

营业部与经理工作职责

岗位职责:

1、全面负责整个营业部的日常工作,完成营业部的各项指标和任务;2、负责带领团队销售公司制定的财富管理产品,开发拓展财富管理客户;3、负责带领团队向客户提供专业理财规划与投资建议,完成团队销售业务指标;4、负责管理本团队人员的业务活动,组织实施团队人员的招募与甄选、辅导与培训、督导与考核等工作;5、确保团队成员明确工作进度及个人目标,建立与健全团队各项管理制度;

任职要求:

1、本科以上学历,五年以上金融行业从业经验;2、有团队管理经验、P2P销售,银行、保险、信托及第三方理财产品营销经验,以及高端客户资源者优先考虑;3、具有良好的客户沟通维系能力;4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效开发客户资源;5、有广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有开发大客户经验者优先。

招聘营业部与经理的工资一般是多少

北京高级商务经理 ¥21640元

太原中国平安金融客户经理 ¥6950元

哈尔滨产品需求经理 ¥7000元

销售拓展经理 ¥10760元

上海医疗耗材销售经理 ¥13810元

广州储备项目经理 ¥9860元

北京储备项目经理 ¥7460元

上海招商大区经理 ¥13570元

福州项目工程经理 ¥10200元

南昌活动策划经理 ¥7490元