医务主任工作职责
岗位职责：
1、在院长的领导下，认真履行医务科职能。2、制定业务工作计划，经院领导批准后组织实施，经常督促、检查，按时总结汇报。3、抓医疗质量，制定质量标准。每月组织检查考核、分析质量动态、写出报告。4、督促检查规章制度和操作常规执行情况，发现问题及时采取有效措施，提高医疗质量，严防差错事故。5、对严重差错和医疗事故，立即向院领导汇报，并进行调查研究，组织讨论，提出处理意见和改进措施，写出调查报告。6、负责实施、检查全院医务技术人员的继续教育、业务培训和技术考核，不断提高业务技术水平。7、协调各科室之间的工作8重大问题及时向院长请示汇报。
任职要求：
1、专科及以上学历，内科、全科、中西医结合专业。2、有二甲医院5年以上的医务管理工作经验。3、主管护师以上职称，能变更注册。4、熟悉且能很好的应用医疗相关法律法规，熟悉卫生主管部门等医疗管理单位的办事流程。具有良好沟通协调能力，具有较强医疗管理理论和管理能力。
招聘医务主任的工资一般是多少
班主任老师 ￥6060元
广州客户主任 ￥6840元
北京办事处主任 ￥13200元
中山客户主任 ￥6470元
无锡中心主任 ￥12670元
金华总装车间主任 ￥12500元
副主任医师 ￥16530元
上海后勤主任 ￥10890元
上海筹备主任 ￥17500元
儿科主任 ￥17080元
