岗位职责查询
岗位职责及工作标准

央企岗位职责及工作内容

招聘央企的工作内容和职责,应聘做央企需要具备什么条件,央企的岗位职责是做什么工作的
央企岗位职责

央企工作职责描述范本,央企招聘条件要求会做什么,应聘央企需要做什么工作

央企需要做什么工作

央企工作职责

岗位职责:

1.服务于中国人寿中高端老客户,为其保单进行售后服务工作,为老客户解决保单出现的理赔和保全业务;

2.面向公司提供的高端客户资源,为其提供保单保全和“一站式”的专业保险服务;

3.将负责的中高端客户每月情况等账目信息做好管理;维护和开拓新老客户,并不是传统保险的跑外业务;

4.参与公司规章制度、营销方案及招聘计划等的制定和实施,监督并反馈执行情况;

5.接受公司提供的不定期培训,深入了解保险行业以及人寿的险种,提高理财规划能力以及基本的演讲能力,逐步走向管理层,培训晋升机制完全公开透明,公司培训不收取任何费用,是对员工的回馈。

任职要求:

1.年龄20—45周岁之间;2.本科以上学历,男女不限;3.性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,普通话标准;4.能够熟练使用日常办公软件;4.身体健康、品行端正、思想成熟、有服务意识、有较强的工作责任心及事业心,具备良好的自我管理能力,善于挑战,有团队合作精神;服从上级领导指示,有一定的谈话技巧,思维敏捷,思想独立;5.从事过金融、保险、管理、销售等相关工作经验者优先,金融、保险、工商管理等相关专业优先考虑。

招聘央企的工资一般是多少

央企管培生 ¥8040元

深圳央企管培生 ¥8820元

北京央企人事助理 ¥7330元

央企人事助理 ¥5010元

太原央企人事助理 ¥4170元