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岗位职责及工作标准

应届培训生岗位职责及工作内容

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应届培训生岗位职责

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应届培训生需要做什么工作

应届培训生工作职责

岗位职责:

1、培训生将从公司基层开始,在岗接受完整的市场、行政、人事的综合管理技能的培训;

2、培训主要以课程培训、在职实践、项目研讨、资深管理层指导等形式展开;

3、各阶段接触的工作各不相同,视个人能力而定

4、每一阶段都会有各方面的考核,只有通过考核,才能往下一阶段发展。所有考核结束,若公司高层一致批准,能正式晋升高层管理。

5、未来可以派到沈阳、青岛、上海、成都、济南、重庆、西安、长沙等地方,可以参照毕业生个人意愿、生源地进行选择任职要求。

任职要求:

1、具有丰富学生组织工作经验及实践经验;

2、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强;

3、愿意从基础的工作开始,不断学习积累,挑战自我;

4、出色的沟通能力,良好的团队合作精神,有能力与来自不同背景的人沟通合作。

详情可在简历筛选通过后,与面试官详谈

招聘应届培训生的工资一般是多少

管理培训生 ¥5690元

上海教育培训 ¥10970元

公务员培训讲师 ¥9710元

美容培训老师 ¥7610元

金融培训讲师 ¥8950元

重庆培训经理 ¥9690元

培训助教 ¥5440元

培训课程顾问 ¥7990元

培训师讲师 ¥7800元

重庆金融培训师 ¥7640元