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岗位职责及工作标准

行政及人事助理岗位职责及工作内容

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行政及人事助理岗位职责

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行政及人事助理需要做什么工作

行政及人事助理工作职责

岗位职责:

1、负责高管的行政商务管理,不限于会议安排,日程安排,差旅行程安排等工作;2、负责公司日常行政支持工作,员工活动组织及费用报销等工作;3、协助CEO负责团队其他运营工作,以及业务数据分析;

4、根据公司人力资源相关制度,熟悉劳动法律、法规,组织管理公司员工入职、离职、转正、调动、培训、人事档案和劳动合同管理等工作;

5、有创意独立的制作PPT、会操作设计相关软件(如Photoshop/Illustrator等。

任职要求:

1、本科以上学历,2年以上行政或人事岗位相关经验;2、良好的文档处理能力,有一定的文字编辑能力,熟悉各类office办公软件,熟练使用keynote或PPT;

3、沟通良好,做事踏实细心,团队协作能力好;

4、熟悉国家相关政策、法规,掌握劳动法律法规;掌握人力资源各模块以及行政工作的流程和管理。

招聘行政及人事助理的工资一般是多少

北京办公室行政专员 ¥6660元

行政驾驶员 ¥4880元

南京人事招聘助理 ¥4510元

绍兴行政人资总监 ¥17500元

上海人力行政 ¥9880元

行政园长 ¥11180元

重庆行政人资主管 ¥6710元

贵阳行政及人力资源经理 ¥16000元

上海行政管理实习生 ¥3460元

人力行政岗 ¥7190元