行政副院长工作职责
岗位职责：
1、在院长领导下，分管全院行政、人事、保卫、后勤、综合治理等工作。
2、维护领导班子团结与威信，与其他院级领导保持良好的协作关系。
3、负责组织制定、落实医院行政工作计划，并进行督促、检查。每季度、半年和全年对全院目标工作进行总结、分析，及时提出整改计划，交院务会讨论，以保障全年目标完成。
4、根据医院编制，结合实际情况，对各部门、各科室人员的合理配备提出建议，保证医疗任务和各项工作正常进行；随时掌握员工的基本情况和思想动态，向院长提供用人参考；负责建立和完善职工的管理制度，配合有关部门做好绩效考核工作及其他人事相关管理工作。5、拟定医院后勤工作制度、计划并督促检查执行情况；负责医院美化、环境卫生的管理工作。
6、负责组织对劳动纪律、治安保卫工作的定期检查，落实防火、防盗及综合治理工作计划和措施。
7、负责协调处理医院外部公共关系（政府、患者等）,完成对外联络、重要接待等工作。
8、完成院长和公司交办的其他工作。
任职要求：
1、医学或管理类专业本科以上学历；
2、接受过医院管理或行政管理方面的培训；
3、具有二甲及以上医院行政管理3年以上经历；
4、熟悉医院行政、后勤管理流程，具有较好的组织管理、协调才能；
5、良好的敬业精神和职业操守，事业心、责任心强；
6、有血透肾内工作经验者优先。
招聘行政副院长的工资一般是多少
深圳文员行政 ￥5190元
行政总厨 ￥13170元
行政专员 ￥4680元
行政总监 ￥13820元
行政前台 ￥4320元
行政司机 ￥4720元
行政文秘 ￥8110元
成都行政司机 ￥4910元
行政办公室主任 ￥6590元
珠海行政管理专员 ￥7000元
