销售管理部经理工作职责
岗位职责：
公司销售目标达成的管理
1、协助总监进行市场信息调研收集分析处理；
2、协助总监从产品、区域、客户三个维度制定营销战略规划、制订销售政策与策略并检查督促落实。
3、根据公司销售目标，组织区域制定销量目标和预算项目并对实施过程进行监督检查。
公司大客户管理
1、协助完成大客户部应收款管理2、订单管理与销售管理并对价格执行情况分析工作；
终端管理
1、终端价值管理、目标管理、业绩管理；
2、会议及决策的重点工作跟进管理；
3、终端订单管理、打样、备单管理
绩效管理:
负责营销系统的绩效考核组织工作、绩效改进计划的督促与落实；
团队及组织氛围管理协助总监进行组织氛围营造，组织系统级各类会议及年会、茶话会等活动。
流程制度管理:负责统筹营销系统相关流程制度的优化。
工作管理:协助总监直管人员的工作管理、考勤管理。
任职要求：
1、26-35岁，市场营销、管理类专业本科学历(全日制本科以下请勿投)；
2、三年以上大中型工业品企业销售管理工作经验，熟悉销售目标管理、风险管理、订单管理、客户管理等；
3、有团队管理经验，分析归纳总结能力好，口头表达与沟通能力强。
招聘销售管理部经理的工资一般是多少
副总经理 ￥18040元
地产项目总经理 ￥30660元
银行理财经理 ￥13150元
太原市政工程项目经理 ￥8330元
酒店总经理 ￥13060元
招商经理 ￥10180元
银行客户经理 ￥10150元
电商营销策划经理 ￥16700元
项目经理 ￥11460元
餐饮大堂经理 ￥6830元
