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岗位职责及工作标准

薪酬人事经理岗位职责及工作内容

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薪酬人事经理岗位职责

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薪酬人事经理需要做什么工作

薪酬人事经理工作职责

岗位职责:

1、收集、整理建材行业各岗位薪酬范围情况;

2、协助人事部经理展开薪酬调查并完善公司薪酬体系;

3、协助设计薪酬考核策划方案,参与各部门考核方案的实施工作;

4、整理和分析薪酬信息,反馈行业内考核结果;

5、收集薪酬调查过程中遇到的问题,提供建议。

任职要求:

1.人力资源相关专业,大专以上学历;

2.有薪酬调查和体系建设相关基础工作1年以上工作经验;

本岗位薪资范围内的都可以谈,但专业能力一定要强!

招聘薪酬人事经理的工资一般是多少

南京绩效薪酬主管 ¥7460元

长沙薪酬绩效主管经理 ¥10280元

石家庄前台行政人事 ¥3750元

上海薪酬核算专员 ¥7670元

北京人事行政专员助理 ¥6130元

中山薪酬绩效主管经理 ¥10100元

大连人事岗 ¥6350元

无锡人事专员 ¥4440元

上海绩效薪酬主管 ¥10860元

重庆人事专员助理 ¥4670元