物业公司高管工作职责
岗位职责：
1、制定并完成年度、月度计划目标；订正项目工作制度，并督促严格执行；
2、准确把握品质要求和服务标准；审批维修、专修申请、落实具体管理服务工作；识别潜在问题，制定方案；
3、协调与政府、业主租户、房产公司等的关系，处理争议；
4、项目员工的培育、奖成、发展等本体工作；团队组建及发展。
任职要求：
1.30-45周岁，性别不限，全日制大专及以上学历；
2.八年及以上物业行业从业经验，至少2年的基层物业行业工作经历；
3.具有建筑面积10平米万以上高档住宅小区、写字楼、商场等独立管理经验；具备从项目前期、接房、至交房1年的项目全过程管理工作经验、经历;熟悉全国和当地物业管理的政策法规及各个环节运作流程；
4.持有物业经理上岗证，有物业管理师证书者优先；
5.有南方知名地产企业或知名物业管理企业工作经验者优先；
6.身体健康，有较强持续抗压能力，具备良好的学习能力、沟通表达能力、文字处理能力和危机管理能力；
7.具备良好的计划、组织、指挥、协调、控制能力、独立的团队管理能力，较强的全局意识、组织掌控能力和成本意识，责任心强，乐于奉献。负责项目运营管理、项目品质把控、项目关系处理及项目团队建设
具体薪资面议。
招聘物业公司高管的工资一般是多少
北京高管秘书 ￥14120元
哈尔滨集团高管 ￥16500元
高管助理 ￥10200元
北京高管司机 ￥7470元
上海高管司机 ￥7380元
高管司机 ￥6880元
贵阳集团高管 ￥10500元
身高管理师 ￥7370元
北京高管助理 ￥14410元
北京身高管理师 ￥8250元
