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岗位职责及工作标准

物业管理总经理岗位职责及工作内容

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物业管理总经理岗位职责

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物业管理总经理需要做什么工作

物业管理总经理工作职责

任职要求:熟悉国家、本地区、本行业政策法规;具有较强的企业领导、综合管理、组织及沟通能力;具有较强的文字写作、语言表达能力;具有有效激励和调动下属达成工作目标的能力;具有妥善处理有关紧急及突发事件的能力;会使用电脑。

岗位职责:1.负责公司的全面工作,为公司制定质量方针和质量目标,并主持和批注管理评审;

2.向公司全体员工宣传增强业主意识的重要性,确保实现质量方针和质量目标,并予以保持和持续改进;

3.为实现公司目标做好资源的配置与调整工作,确保资源满足物业管理服务需要;

4.运用内部审核和管理评审,确定质量管理体系持续改进的措施,是质量管理体系有效运行和持续改进;

5.检查和督导各级人员,对物业管理服务过程实施全面控制,以满足业主各其他相关方的要求;

6.负责公司重要的招投标和公司所有经济合同的审批,以及各类重要文件的审批;

7.负责授权管理者代表,审批质量手册,批准部门经理的《服务人员任职标准及岗位职责》;

8.负责批转《年度内部审核计划》和《内部审核报告》。

招聘物业管理总经理的工资一般是多少

副总经理 ¥18040元

总经理 ¥11820元

深圳总经理 ¥13850元

物业管理员 ¥4270元

总裁助理总经理助理 ¥7700元

影城总经理 ¥10860元

总经理助理 ¥7110元

哈尔滨物业管理 ¥5140元

房地产总经理 ¥22260元

酒店总经理 ¥13060元