物流人力资源经理工作职责
岗位职责：
1．在总经理领导下全面负责公司人力资源的全面工作。2．负责确定各岗位任职要求。3．负责对员工进行定期/不定期的技能、业绩等考核。4．制定各部门绩效考核指标体系。5．根据公司战略及实际情况，制定合理的薪酬福利体系。
任职要求：
1、教育经历：管理管理、人力资源等相关专业；2、工作经历：三年以上管理工作经历；3、工作技能：较强沟通与协调能力；4、性格素质：有上进心、公正，有团队合作精神、能承受一定工作压力。5、有货运、物流人力资源经理管理经验者优先
招聘物流人力资源经理的工资一般是多少
物流工程 ￥9860元
人力资源管理 ￥6170元
物流司机 ￥6070元
人力资源专员 ￥5040元
物流实习生 ￥3540元
物流专员 ￥5120元
桂林物流司机 ￥3390元
跨境电商物流专员 ￥6420元
物流货运司机 ￥11010元
人力资源 ￥6400元
