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拓展部长岗位职责及工作内容

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拓展部长岗位职责

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拓展部长需要做什么工作

拓展部长工作职责

岗位职责:

1、正规院校本科及以上学历,28-40岁;2、5年以上商学院、企业大学等教育培训机构业务拓展经验;3、熟悉教育机构的业务模式,具有项目运营管理经验;4、热爱教育工作,责任感强,具有较强的创新能力、市场敏锐度,协调沟通表达能力,具有团队合作精神。5、具有同行业分析规划者优先。

任职要求:

1、协助负责商学院发展规划的制定、调整、报批、实施;2、协助负责商学院对外业务洽谈及拓展工作;3、负责统筹编制年度培训计划及经营计划,并下发。4、负责跟进年度经营目标和管控节点的落实情况,监控各层级运营计划,及时提出预警,组织解决方案:5、负责商学院整体资质规划、建设,资质关系的开拓与维护。7、汇报对象:经营拓展处处长。

集团企业商学院简介

商学院创立于2008年,隶属集团总部,依托多元化产业集团,为公司构筑现代企业培训体系,提高员工素质、培养专业人才队伍,打造学习型组织;为集团提供所需的人才、为企业持续发展提供动力,实现大型企业的多元化经营战略转型。商学院立足华南与华北双总部,面向全国,力求打造中国实操性最强的商学院。

招聘拓展部长的工资一般是多少

南宁国际业务拓展 ¥14540元

泉州投资拓展主管 ¥14060元

南宁销售拓展 ¥9020元

重庆市场拓展部主管 ¥8930元

投资拓展副总裁 ¥47500元

太原房地产市场拓展经理 ¥25000元

工程部部长 ¥10930元

生产部部长 ¥9230元

部长助理 ¥7230元

门店拓展专员 ¥7090元