图书编辑主管工作职责
岗位职责：
1、负责依据公司经营目标及市场需求，提出图书编辑部年度、月度工作计划及图书编辑管理制度与流程，经批准后实施；
2、负责公司图书编辑部所有的安排协调工作，包括图书的市场调研、选题与策划、编写、修订、出版、发行等事宜。确保零质量问题，保证安指标完成图书出版及发行量。
3、按照选题计划与策划方案，保质保量地完成书稿的编辑工作并解决编辑业务工作中遇到的问题；
4、跟踪、收集热点项目，主动与各类教授、专家密切联系，积极组稿，培养作者队伍，扩大稿源；
5、主要负责书稿的加工润色、校对、审核与加工整理；透彻理解稿件，保证内容版式、格式、文字、逻辑的正确；
6、与出版社沟通校稿中出现的问题，协调解决，保证各环节质量达标；
7、文笔精彩，熟悉贴近市场大众的语言形式，熟悉市场化图书的编写要点和程序，具备审稿经验，对书稿内容是否合适到位有良好判断能力；
8、有管理经验和管理沟通能力，有较好的选题策划经验和能力。
9、定期召开图书编辑会议，分析稿源，总结经验，提出改进意见。不断提高全体编辑部人员的思想理论素质和专业知识水平；
10、负责发行图书的对外联络工作，并完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，法学、教育心理、文学等专业毕业，五年以上图书或出版物策划、编辑工作经验；有独立编辑5本以上已出版法学专业图书经验优先；
2、熟悉教育和出版领域的市场特征，具备优秀的创意和选题策划能力；
3、热爱文字工作，有较强的文字功底和相关法学专业知识，可以独立完成稿件编辑加工和审核校对等编辑工作；
4、有进取心、责任心，搜集资料快，有一定文采和创意思维和团队合作精神；
5、具有较强的策划能力和驾驭文字的能力，具有较强的社会活动能力和良好的沟通能力；
6、熟悉整个出版流程，能够进行简单的成本核算工作；
7、熟悉电脑操作，熟悉网络，熟练掌握WORD等软件编辑技巧。
8、面试时请携带本人独立编辑图书样本。
招聘图书编辑主管的工资一般是多少
生鲜部门主管 ￥6140元
主管护师 ￥6630元
车间主管 ￥6990元
行政主管 ￥6550元
软件测试主管 ￥12620元
会所主管 ￥7040元
淘宝客服主管 ￥6510元
部门主管 ￥8070元
车间生产主管 ￥7780元
中文编辑 ￥6700元
