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岗位职责及工作标准

实习招聘岗位职责及工作内容

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实习招聘岗位职责

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实习招聘需要做什么工作

实习招聘工作职责

岗位职责:

1、根据职位需求,选择合适的招聘渠道,筛选适合职位的人选;

2、邀约面试及安排面试;

3、协助维护现有渠道,更新相关招聘数据;

4、协助完成招聘其它临时性任务。

任职要求:

1、2018届高校毕业生,学历本科及以上,人力资源相关专业优先,有相关招聘实习经验优先,愿意从事与人力资源相关工作;

2、能满足每周四到五个工作日出勤;

3、能熟练使用EXCEL、PPT等办公软件;

4、有良好的语言表达、沟通协调能力;

5、性格热情开朗,工作仔细、主动,有耐心、责任心及良好的团队合作意识。

招聘实习招聘的工资一般是多少

广州室内设计实习生 ¥2310元

武汉新媒体运营实习生 ¥2880元

南通人事招聘助理 ¥5850元

上海微博运营实习生 ¥3790元

广告实习生 ¥3730元

在校实习生 ¥3540元

佛山客服实习 ¥4620元

计算机软件开发实习生 ¥4870元

上海行政专员实习生 ¥3880元

数据挖掘实习生 ¥4650元