设计培训工作职责
岗位职责：
1、根据已有的产品数据判断客户群体及需求。
2、根据产品的定位和市场的状况，设计并执行一套完整的需求挖掘方案。
3、根据客户需求和自己的知识积累，设计产品具体功能。
4、对本身负责的产品进行竞品学习与分析，并输出分析结果。
4、确定产品定位和目标，规划产品发展路径，并推进执行。
5、根据现有的产品，制定一套完整的推广方案。
6、协助销售人员进行软件销售（客户沟通、软件演示）；负责产品上线后的产品培训。
任职要求：
1、大专及以上学历，计算机相关专业或市场营销专业，有过软件销售或产品经理经验者优先。
2、了解大众产品的特点及计算机行业的知识。
3、熟悉产品设计和开发基本流程，熟练编写产品需求文档，熟练使用Axure、Viso、Mindmanager等产品设计软件能产出思路清晰的交互原型、PRD文案及业务流程；有UI/UE/SEO知识基础，了解前端实现原理、能根据实际场景与UI及前端人员／研发人员进行有效沟通。
4、沟通能力强，具有市场调研，用户需求整理、分析、提取和规划能力；对需求变更进行影响分析；跟进批准后的需求变更在各个环节的落实。
5、卓越的逻辑思维与分析能力，能够很好的规划和设计产品功能、使用流程与交互体验。
6、参加过市场营销、需求分析、用户体验、数据分析、竞品分析、运营思维、原型设计等相关培训。
7、对工作有责任心、积极主动完成工作；具有突出的创新及团队合作意识。
