人力专员工作职责
岗位职责：
1、充分利用和开拓各种招聘渠道满足公司的人才需求；
2、建立后备人才选拔方案和人才储备；
3、负责所负责区域分校各职位的招聘工作；
4、执行招聘计划、甑选、面试、选择、录用等工作；
5、实时更新招聘数据，缩短招聘周期，提高招聘效率；
6、招聘相关数据分析；
7、完成上级领导交办的其他事项
任职要求：
1、人力资源、行政管理等相关专业本科以上学历，条件优秀者可放宽至大专；
2、1年招聘或人事等工作经验，熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
3、适应能力强，工作责任心强，有较强的抗压能力；
4、有耐心、积极主动，内驱力强，有良好的团队协作意识；
招聘人力专员的工资一般是多少
党建专员 ￥6200元
bd专员 ￥8210元
生产计划专员 ￥5910元
汽车金融专员 ￥7760元
平安车险专员 ￥8440元
人事专员 ￥4780元
食品安全专员 ￥5700元
高级信贷专员 ￥10960元
上海电子商务专员 ￥7550元
福州银行专员 ￥6820元
