渠道销售主任工作职责
任职要求：
1、年龄：25-35岁
2、性别：不限
3、学历：大专及以上
4、专业：不限，市场营销、经济管理专业优先
5、资历要求：三年以上饮料行业销售管理经验，两年以上同等职位工作经验。
6、知识和工作能力要求：
1）具有专业的KA知识；
2）了解零售业的运营模式；
3）具备对客户的管理能力；
4）有人员管理能力，并注重团队建设；
5）能承受压力，吃苦耐劳。
岗位职责：
1）完成公司下达的业绩指标；
2）协助经销商管理：包括团队稳定性、凝聚力、专业性、执行力等；
3）根据公司要求，有效管理KA经销商：安全库存、订单满足率、仓库货龄、储运条件；
4）所辖KA系统的管理：合同谈判、新品进场、老品维护、价格维护、促销规划/执行/追踪等；
5）KA门店标准化管理：必备SKU、货架份额、陈列达成、价格体系、生动化；
6）促销活动、消费者灌输活动的规划、检查、考核；
7）确保KA费用投入的高效益产出；
8）完成公司要求的其他工作。
招聘渠道销售主任的工资一般是多少
无锡综合办公室副主任 ￥9000元
业务拓展主任 ￥7490元
厦门渠道推广专员 ￥5680元
内科副主任医师 ￥16980元
上海医院办公室主任 ￥7630元
高中班主任 ￥6510元
贵阳体检中心主任 ￥22500元
办事处主任 ￥11420元
上海医务部主任 ￥13100元
北京咨询主任 ￥14770元
