平台技术主管工作职责
岗位职责：
1、负责技术部门开发工作，推进开发计划落地执行；
2、负责产品或项目的架构设计、数据库设计及核心代码的编写，指导关键技术模块，并对系统安全性、稳定性负责为项目提供全面的技术保障；
3、负责技术团队建设和管理，指导并培养开发工程师；
4、与其它部门配合，保证项目及产品的开发工作顺利完成；
5、能独立解决开发中遇到的问题，重要模块的设计、开发、测试、审核、检查；
任职要求：
1、计算机相关专业，本科及以上学历，3年以上工作经验；
2、精通Java技术编程，熟练使用linux、nginx、tomcat等；
3、对各种架构模型有深入理解，了解模型的优缺点，熟练掌握SpringMVC、Hibernate、Mybatis等前后台主流开发框架；
4、熟悉MYSQL等关系数据库，有良好的数据库设计能力和sql优化能力；
5、熟悉memcache/redis等缓存系统及使用经验，熟悉单点登录，负载均衡等技术；
6、熟悉页面静态化技术，以及SEO/SEM等优化技术，具有开发大规模并发流量的网站能力。
7、正直诚信，较好的心理素质和工作承压能力，有强烈的工作责任心和良好的团队合作能力；
8、熟悉LINUX,UNIX操作系统；
招聘平台技术主管的工资一般是多少
广州亚马逊销售主管 ￥11100元
京东运营主管 ￥9450元
主管领班 ￥4940元
大连数据分析主管 ￥13440元
中国平安综合金融主管 ￥13380元
长沙人力行政主管 ￥7200元
人事专员主管 ￥5870元
财务会计主管 ￥7110元
淄博质量主管 ￥5320元
行政经理主管 ￥8430元
