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岗位职责及工作标准

连锁酒店店长岗位职责及工作内容

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连锁酒店店长岗位职责

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连锁酒店店长需要做什么工作

连锁酒店店长工作职责

岗位职责:

1、根据公司要求能够出色完成公司下达的各类经营指标;

2、创建快乐、团结、积极的酒店团队;

3、负责酒店内外日常管理事务,为酒店经营创造一个良好的环境;

4、负责所管辖各单店的安全管理工作,确保宾客和酒店的人身、财产安全;

5、制作酒店年度预算工作,负责酒店人事报表的制作。

6、保证酒店按照布丁运营标准正常健康运营。

7、按照公司的培训体系和职业生涯的规划进行人才培养

8、负责单店与职能部门公共关系维护;

任职要求:

1、2年以上酒店管理工作经验,担任过经济型酒店店长、店助、高值或星级宾馆前厅、客房、销售部门经理以上职务;

2、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规;

3、乐观积极、工作敬业、责任心强;

4、认同布丁企业价值观,专业的服务意识、很强的学习能力;

5、执行力强,富有激情,能出色完成公司下达的各项指令;

6、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力;

招聘连锁酒店店长的工资一般是多少

店长 ¥7420元

直营店店长 ¥7430元

超市店长 ¥6920元

珠宝店长 ¥7880元

餐饮店长 ¥6510元

服装店店长 ¥7550元

生鲜超市店长 ¥7440元

火锅店店长 ¥7980元

奶茶店长 ¥5660元

北京花店店长 ¥8000元