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岗位职责及工作标准

KA经理(OTC)岗位职责及工作内容

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KA经理(OTC)岗位职责

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KA经理(OTC)需要做什么工作

KA经理(OTC)工作职责

岗位职责:

1、依据公司和部门制定的预算任务,制定合理的工作计划;

2、负责全国TOP200连锁药店年度销售协议的洽谈与签订;

3、根据公司要求完成TOP200连锁目标协议量,并配合终端团队完成ERP的达成;

4、负责根据协议内容制定TOP200连锁各阶段铺货计划并完成;

5、负责根据协议内容制定全年市场活动,跟进、监督活动的实施;

6、设计安排合理的线路和时间,按照公司要求的标准制定拜访、回访频率及记录;

7、根据公司要求及时、准确提供TOP200连锁流向;

8、完成上级领导下达的临时性工作。

任职要求:

1、医、药、护理,或市场营销等相关专业大专以上学历;

2、25-38岁,5年以上连锁药店销售管理经验,具有良好的连锁药店关系资源和第三终端销售资源;

3、能适应出差或偶有加班;

4、熟练掌握PPT、EXCEL等办公软件。

招聘KA经理(OTC)的工资一般是多少

福州医药产品经理 ¥19860元

广州行业客户经理 ¥12210元

合肥电气经理 ¥11330元

培训经理 ¥11610元

上海erp销售经理 ¥17280元

人事部经理 ¥7850元

贵阳加盟招商经理 ¥8000元

贵阳常务副总经理 ¥37000元

常州物业副总经理 ¥17190元

广州高级融资经理 ¥18280元