岗位职责查询
岗位职责及工作标准

经销业代岗位职责及工作内容

招聘经销业代的工作内容和职责,应聘做经销业代需要具备什么条件,经销业代的岗位职责是做什么工作的
经销业代岗位职责

经销业代工作职责描述范本,经销业代招聘条件要求会做什么,应聘经销业代需要做什么工作

经销业代需要做什么工作

经销业代工作职责

岗位职责:

1、按预算目标要求,制订完成团队和所属区域的销售任务目标;

2、制定客户月度行销规划,渠道、促销、人员费用投放规划;

3、根据公司渠道建设与行销规划要求,推进渠道建设工作,制定的各类经销商终端标准确定落地计划,并对渠道效益产出负责;

4、经销商业务团队管理培训,协助经销商进行终端拜访,固定线路划分;

5、按照公司市场推广要求负责终端生动化的落实,并对推广活动的安排与结果负责;

6、按公司财务管理要求,负责所辖区域内应收账款的管理工作;

7、定期完成分析报告与销售工作规划、重点市场管理建议;

8、指导下属的各项工作开展;

任职要求:

1、市场营销、销售管理、工商管理、经济管理、贸易金融类等相关专业大专以上学历;

2、具备1年以上大型快消品行业销售工作经验;

3、较强的责任心、组织协调能力、沟通能力及项目规划能力、团队领导力和合作精神,良好的职业素养;

招聘经销业代的工资一般是多少

区域经销商 ¥26540元

经销商管理 ¥10350元

经销商市场经理 ¥9430元

重庆经销商管理 ¥12330元

石家庄经销商管理 ¥12500元

烟台经销商管理 ¥5400元

长沙经销商管理 ¥8320元

北京经销商市场经理 ¥12500元

太原经销商管理 ¥12500元

大连区域经销商 ¥50000元