岗位职责查询
岗位职责及工作标准

教务管理人员岗位职责及工作内容

招聘教务管理人员的工作内容和职责,应聘做教务管理人员需要具备什么条件,教务管理人员的岗位职责是做什么工作的
教务管理人员岗位职责

教务管理人员工作职责描述范本,教务管理人员招聘条件要求会做什么,应聘教务管理人员需要做什么工作

教务管理人员需要做什么工作

教务管理人员工作职责

岗位职责:1、负责学员的档案管理,收集核对学员信息;

2、学员考试及课程安排及通知、负责学员报名资料的审核及学员证书的发放;

3、处理好学员信息的衔接及处理工作,灵活应变,提高学员的满意度;

3、接听学员来电,对学员提出的相关问题提供准确、专业的回答及建议;

4、工作中遇到的重要信息(业务问题/服务问题)反馈给上级,并根据日常工作对服务流程和规范提出改善建议。

.

任职要求:

1、大专及以上学历,有相关客服工作从业经验优先考虑;

2、普通话标准,表达清晰,性格热情,善于与人沟通;

3、遇事冷静,思维灵活、考虑问题客观全面,对工作有耐心;

4、具有较强的亲和力和良好的客户服务意识,能独立处理紧急问题;

招聘教务管理人员的工资一般是多少

教务干事 ¥4100元

教务处主任 ¥7810元

太原教务老师 ¥4040元

教务老师 ¥5110元

广州前台教务文员 ¥4340元

南京教务行政 ¥4720元

教务管理 ¥5410元

南宁教务班主任 ¥5350元

上海教务校长 ¥12740元

教务主管 ¥7260元