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岗位职责及工作标准

集团公司总裁岗位职责及工作内容

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集团公司总裁岗位职责

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集团公司总裁需要做什么工作

集团公司总裁工作职责

岗位职责:

1、实行董事会领导下的总裁负责制,全面领导公司各项工作,并对董事会负责;

2、负责公司体系搭建,公司全盘运营,确保完成公司的经营目标任务;

3、负责公司战略规划的拟定、年度经营计划的制定、各阶段工作目标分解,以及起草公司各阶段工作总结;

4、对公司运作与各职能部门进行管理、协调,使公司的一切经营活动在严格而有序的制度化的管理条件下运行;

5、负责公司员工队伍建设,有效地调动人的积极性,实现组织与人的协调发展;

6、负责审查公司规章制度、奖惩方案及重大制度改革方案,提请董事会审议决定;

7、在行业内、客户群体中以及监管机构间竖立良好的企业形象,并形成一定的影响力。

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、性别不限,年龄35-50;

3、8年以上企业管理工作经验;

4、擅长沟通和协调,善于企业成本管控;

5、具有现代企业科学管理的理念及相关知识,超强的团队意识和工作拓展精神;

6、认同公司愿景与价值观。

招聘集团公司总裁的工资一般是多少

徐州集团培训讲师 ¥6880元

无锡集团培训讲师 ¥7840元

惠州集团培训讲师 ¥8360元

成都集团出纳 ¥4500元

珠海集团培训经理 ¥10330元

上海集团设计总监 ¥24910元

贵阳集团财务主管 ¥6960元

太原集团人事专员 ¥3860元

深圳集团招聘经理 ¥14330元

哈尔滨集团高管 ¥16500元