急聘培训师工作职责
岗位职责：
1.负责销售人员的培训工作，激励培训、产品知识培训、营销技巧培训等；
2.提高新人员工销售短板，减少人员流失，发现成员个性化问题，及时予以针对性辅导；
3.协助培训体系建立、维护，对相关人员进行课程培训；
4.能独立开发并完成销售培训资料；
5.建立培训档案，根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式；
6.根据公司战略开展培训需求调研，并制定年度培训计划；
7.讲课风格生动、轻松活泼，控场力、互动性强，有亲和力，感染力，临场经验丰富。
任职要求：
1、专科学历及以上；
2、热爱培训和营销的工作，自我学习能力强；
3、至少3年以上的一线销售工作经验或2年以上的营销型培训师经验。具有销售行业营销专业知识和实战销售经验与业务销售授课经验，能独立进行教育资料制作及授课，
4、认真负责，善于思考，富有团队合作精神，思维清晰，有较强的语言表达能力，独立演讲能力很强，超强事业心，沟通能力以及执行能力；
招聘急聘培训师的工资一般是多少
线上培训师 ￥9010元
培训师讲师 ￥7800元
深圳外语培训师 ￥7430元
上海临床培训师 ￥7290元
长沙美容培训师 ￥9410元
重庆金融培训师 ￥7640元
母婴培训师 ￥7400元
北京教师培训师 ￥17970元
北京线上培训师 ￥12500元
北京助理培训师 ￥8980元
