高薪储备店长工作职责
岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。
任职要求：
1、大专及以上学历,专业不限；
2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、年龄35岁以下。
招聘高薪储备店长的工资一般是多少
绍兴中国平安储备区主任 ￥7970元
南通实习储备干部 ￥6130元
北京体验店店长 ￥15730元
成都储备中层管理 ￥5000元
石家庄储备营销经理 ￥28750元
惠州储备销售经理 ￥8730元
中山药店店长 ￥5720元
餐饮店长 ￥6510元
中山副店长 ￥6110元
南京人事储备干部 ￥8200元
