岗位职责查询
岗位职责及工作标准

高级置业经理岗位职责及工作内容

招聘高级置业经理的工作内容和职责,应聘做高级置业经理需要具备什么条件,高级置业经理的岗位职责是做什么工作的
高级置业经理岗位职责

高级置业经理工作职责描述范本,高级置业经理招聘条件要求会做什么,应聘高级置业经理需要做什么工作

高级置业经理需要做什么工作

高级置业经理工作职责

岗位职责:

1、负责客户的接待、咨询;

2、识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判;

3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签约及过户等,促成业务成交;

4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;

5、负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。

任职要求:

1、大专以上学历(优秀者可当放宽条件),年龄18岁-35岁之间,男女不限,专业不限,房地产营销,房地产评估等相关专业者优先;

2、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

3、具备良好的沟通表达能力和学习能力;

4、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;

5、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;

招聘高级置业经理的工资一般是多少

海口高级咨询师 ¥18000元

上海高级测试工程师 ¥18670元

北京用户运营高级经理 ¥28610元

北京高级设计经理 ¥27590元

南宁高级营销顾问 ¥6330元

大连中高级前端工程师 ¥9670元

北京高级内容运营经理 ¥25860元

惠州高级主任设计师 ¥23160元

上海总经理高级秘书 ¥8500元

上海人力资源部高级经理 ¥24350元