高级软件开发经理工作职责
任职要求：
1、年龄18-30岁，大专以上学历，专业不限，软件工程、计算机等专业优先；
2、热爱软件开发行业，有志于长期在计算机行业发展，善于学习和总结分析；
3、有相关基础者优先（如：JAVA、web、Net、PHP、Android、C语言、C++等）或者其他专业有较强逻辑思维能力的理工科毕业生亦可；
4、做事认真、细心、负责，能够专心学习技术，有良好的工作态度和团队合作精神；
5、转行/热爱IT行业可从学徒做起，有同事带；
6、欢迎广大应往届毕业生投递，优秀者可适当放宽条件！
岗位职责：1、在上级的领导和监督下定期完成量化的任职要求；2、能独立处理和解决所负责的任务；3、根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发、编程任务；
面试流程及要求：
1、收到面试通知，请带好个人简历及可以证明是你本人的相关证件，前来面试。
2、面试流程为：笔试+面试。笔试内容分为逻辑思维题+专业技术题（没有专业基础的学员可以选择面试方向笔试题目，只填写逻辑思维测试部分）
员工发展：
程序员—初级软件开发工程师—中级软件开发工程师—高级软件开发工程师—项目经理—技术架构师
招聘高级软件开发经理的工资一般是多少
中国人寿职业经理人 ￥10950元
大连高级前端 ￥12190元
人事经理 ￥8610元
基金经理 ￥13710元
厦门银行客户经理 ￥7200元
物业项目经理 ￥9670元
职业经理人 ￥11010元
深圳高级厨师 ￥9140元
客服主管经理 ￥8840元
上海人事经理 ￥12300元
