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岗位职责及工作标准

高级HR经理岗位职责及工作内容

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高级HR经理岗位职责

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高级HR经理需要做什么工作

高级HR经理工作职责

岗位职责:

在HRBP总监的指导下,根据所负责销售业务单元的需求,制定各类人力资源解决方案兵推进实施

任职要求:

(1)本科及以上学历

(2)年龄35岁及以下

(3)3年以上销售型企业人力资源相当职位工作经验

(4)认同石药企业文化

具体条件:

(1)熟练使用Excel、Word等相关办公软件

(2)拥有较强的文字功底、擅长撰写工作报告、总结等文件

(3)具备良好职业道德以及工作素质

(4)身体健康、无重大疾病,可以按照上级要求按时完成工作

(5)具有吃苦耐劳,良好的敬业精神

(6)无犯罪记录以及重大违纪、违法不良记录

招聘高级HR经理的工资一般是多少

财务经理主管 ¥9840元

银行信贷经理 ¥10840元

餐饮部经理 ¥7300元

招商经理 ¥10180元

无锡客房部经理 ¥4500元

上海项目经理 ¥15050元

银行客户经理 ¥10150元

市场营销经理 ¥10360元

高级算法工程师 ¥30230元

总经理 ¥11820元