分析技术总监工作职责
岗位职责：
1、执行公共职责
2、日常管理职责
2.1、根据公司项目发展规划制定分析部门技术发展计划。
2.2、及时了解国家关于药品研发的政策，提出分析部门建设的合理建议与方案。
2.3、负责组织项目技术方案的调研制定，并在实施过程中调整优化。
2.4、负责部门专业技术培训，指导项目负责人开展工作。
2.5、负责部门专业管理制度与流程建设。
2.6、负责解决公司产品研发分析过程中疑难问题。
2.7、完成分管领导交待的其他工作。
2.8、对保守公司机密负直接和管理责任。
3、技术管理
3.1、负责项目组的技术管理工作，审核组员工作完成情况。对立项的项目要提出立项的建议。
3.2、协助分管领导为公司科研项目提供技术支持，确保部门按时限完成品种研发项目。
3.3、指导并带领各项目组按规范开展工作，解决分析组日常工作中遇到的困难，在过程中实现全员技术提升。
3.4、熟悉分析中各类分析方法的理论基础，有实践经验，能深入实验室在实际工作中解决品种开发中遇到的技术难题，做到以技服人，以德服人。
3.5、负责解决新药研发过程中遇到的技术难点，参与外委项目交接的技术审核工作，解决所遇到的技术问题。
3.6、负责组织完成并技术审核相关的注册申报资料。
3.7、负责协助工艺研发人员完成项目申报所需的工艺、杂质制备、杂质谱研究工作，并对项目开展中的关键部分质量标准的制定进行把关确认。
3.8、协助合成人员开展科研项目工艺研发工作，协助解决质量标准制定过程中遇到的技术难题。
3.9、负责对对外的委托检验和技术服务工作进行技术把关。
4、人才培训培养
4.1、目标：重点人员重点指导，每年培养出能胜任分析组组长的综合性人才2名。
4.2、根据公司发展重点培养专业技能人才，形成阶梯人才培养队伍，为公司长远发展培养队伍。
5、其他工作
5.1、协助分管领导做好分管范围的管理工作。
5.2、完成领导安排的其他工作。
5.3、积极参与有利于公司发展的的其他工作。
任职要求：
1、年龄：30-45周岁；
2、学历：研究生（硕士或博士，硕士为全日制）；
3、专业：药物分析、分析化学、药物化学、仪器分析等相关专业；
4、工作经历：5年以上药物分析经历，博士毕业可放宽至3年。
招聘分析技术总监的工资一般是多少
成都数据挖掘分析工程师 ￥14470元
武汉外贸业务总监 ￥9500元
北京高级需求分析工程师 ￥19830元
上海新媒体运营总监 ￥21950元
北京临床运营总监 ￥37190元
北京ka总监 ￥27920元
北京策略分析师 ￥25480元
成都商业地产策划总监 ￥29170元
广州城市规划设计总监 ￥17500元
重庆市场分析经理 ￥10400元
