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岗位职责及工作标准

法务主管急聘岗位职责及工作内容

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法务主管急聘岗位职责

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法务主管急聘需要做什么工作

法务主管急聘工作职责

岗位职责:

1、处理集团及子公司发生的诉讼、仲裁案件等,并对诉讼案件进行系统管理、跟进;

2、与外聘律师的沟通,组织案件沟通会等工作。

3、对公司对外签署的合同和法律文书进行法律审核,与集团制度一致性复核;

4、检查公司业务运作流程,对公司各类合同的执行情况进行监督,对法律风险进行重点提示;

5、负责集团的工程项目及其他业务领域的风险控制、合规审查的日常管理工作;

6、参与公司重大经营活动、商务谈判、合同审核及证券事务并提出专业意见;

7、根据公司投资战略要求,对公司拟投资项目进行前期资料收集、尽职调查等工作;

8、负责公司投资项目的投后管理、投资退出等工作,监控风险状况并及时调整运营措施。

9、领导交办的其他工作;

任职要求:

1、本及以上学历,法律专业,2年以上相关工作经验,通过国家司法考试,具有律师执业资格优先,英语水平大学6级或具有同等水平以上;

2、年龄在38岁以下,形象气质佳,工作积极主动,做事干练!执行力强,保证集团相关制度要求能够落到实处;

3、熟悉公司法、合同法、经济法等与企业经营密切相关的法律规定,能够解决企业中常见法律问题;

4、熟悉民事诉讼法等相关程序性法律,熟悉诉讼、仲裁等相关法律实务;

5、极强的沟通和协调能力,能够适应集团化管理需求,同时能与集团各事业部进行沟通,善于分析、解决问题;

6、具备很强的责任感与团队合作精神,保证高效地完成工作。

招聘法务主管急聘的工资一般是多少

上海营销拓展主管 ¥11730元

主管护师 ¥6630元

保洁主管 ¥4710元

品控主管 ¥7210元

运营主管 ¥9180元

游戏运营主管 ¥12870元

领班主管 ¥4880元

电商客服主管 ¥7370元

上海qa主管 ¥11530元

北京qa主管 ¥10380元