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岗位职责及工作标准

法律营销岗位职责及工作内容

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法律营销岗位职责

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法律营销需要做什么工作

法律营销工作职责

岗位职责:

1、主持本部门的全面工作,负责对公司所有工程的统一管理;

2、负责管理、监督质检、施工队日常工作,负责与公司各部门的联系及相关工作;

3、负责考核、筛选项目经理,考核、筛选施工队,定期组织岗位培训。按年度工作计划及实际工作计划招收新施工队、质检,并按规定进行培训、考核;

4、建立施工人员档案,随时掌握施工队的人员增减情况及各工种水平情况;

5、负责工程任务的分派工作。

6、组织每月工地的巡检工作,并检查项目经理的日常工作。掌握工程进度,负责监督催收工程进度款及尾款;

7、负责解决工程中的纠纷,处理工程中出现的重大质量问题、服务问题、突发事件等,及时处理客户投诉;

8、负责组织、主持召开质检、项目经理和施工队的例会,并参加工程队的联检及巡检工作;

9、制定工程部奖罚制度,对项目经理、施工班长,认真客观的评价。

10、完成上级安排的其它事宜。

任职要求:

1、大专及以上,工程管理优先,担任过大型工地8万㎡以上工地管理工作;

2、受过工程管理、工民建专业、营销管理、法律知识等方面的培训;

3、较强的沟通能力和有一定的法律基础,具备解决突发事件的能力;

4、熟练使用办公软件、办公自动化设备;

5、具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神,责任心强。

工资可面议

招聘法律营销的工资一般是多少

营销策划 ¥8980元

上海法律助理 ¥7010元

营销高级经理 ¥19290元

市场营销 ¥7750元

市场营销类 ¥6670元

营销培训生 ¥7580元

厦门会员营销经理 ¥12000元

品牌营销策划主管 ¥12270元

上海广告营销策划 ¥14270元

营销总监 ¥17070元