分拣中心经理工作职责
岗位职责：
1、负责日常工作计划、人员安排、进度控制及现场把控；
2、负责收货、拣货、包装、销退、配送等日常工作的管理；
3、每日对库存进行盘点清查，负责单据最终确认，做到单据流通明确、准确无误；
4、根据系统数据结合仓储、物流配送业务，对业务流程提出改善措施和方案，并组织实施；
5、制定本部门工作制度及流程，定期进行培训和考核，提高员工素质及工作效率。
6、工作中突发事件的协调与处理；
任职要求：
1、专科及以上学历，物流管理、工业工程等相关专业；（相关行业从业经验丰富者不受限制）
2、3年以上仓储工作经验，1年以上同岗位工作经验；
3、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力；
4、良好的沟通协调能力，熟悉物流仓储业务流程，熟练使用仓储物流操作系统；
具备电子商务、零售、食品生鲜行业仓储工作背景者优先。
5、能适应夜间工作
招聘分拣中心经理的工资一般是多少
产品经理 ￥15570元
招聘经理 ￥10840元
销售经理 ￥9600元
北京民宿运营经理 ￥8620元
房地产销售经理 ￥10480元
温州投资拓展经理 ￥22240元
嘉兴运营专业经理 ￥12500元
北京品牌副经理 ￥12700元
上海产品企划经理 ￥17300元
大区经理 ￥12520元
