分拣经理工作职责
岗位职责：
1、负责日常工作计划、人员安排、进度控制及现场把控；
2、负责收货、拣货、包装、销退、配送等日常工作的管理；
3、每日对库存进行盘点清查，负责单据最终确认，做到单据流通明确、准确无误；
4、根据系统数据结合仓储、物流配送业务，对业务流程提出改善措施和方案，并组织实施；
5、制定本部门工作制度及流程，定期进行培训和考核，提高员工素质及工作效率。
6、工作中突发事件的协调与处理；
任职要求：
1、专科及以上学历，物流管理、工业工程等相关专业；（相关行业从业经验丰富者不受限制）
2、3年以上仓储工作经验，1年以上同岗位工作经验；
3、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力；
4、良好的沟通协调能力，熟悉物流仓储业务流程，熟练使用仓储物流操作系统；
具备电子商务、零售、食品生鲜行业仓储工作背景者优先。
5、能适应夜间工作
招聘分拣经理的工资一般是多少
银行理财经理 ￥13150元
物业总经理 ￥18420元
工厂经理 ￥14570元
楼面经理 ￥6270元
上海新零售经理 ￥16040元
4s店总经理 ￥22460元
客服经理 ￥8920元
4s店销售经理 ￥11730元
项目副总经理 ￥26770元
总经理 ￥11820元
