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岗位职责及工作标准

分店主管岗位职责及工作内容

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分店主管岗位职责

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分店主管需要做什么工作

分店主管工作职责

岗位职责:

1、负责整理、保管销售部门的重要文件、合同、发票等。

2、负责起草整理发布文件、录入、存档,整理上司签发文件;

3、负责跟单报价、追货,维护客户关系;

3、负责分店整体形象监督,监督前线员工行为(如着装、纪律等);

4、前线人员入离职手续办理、人事动态、人事信、协助分行招聘、考勤管理等人事工作;

5、协助分店主管做好后勤工作,如:会议记录、现金存款、杂费报销、更换橱窗广告等工作。

任职要求:

1、高中以上学历,2年或以上文职工作经验,有建材行业经验者优先;

2、WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件操作良好;

3、工作认真、细致、有条理;

4、国、粤语精通。

招聘分店主管的工资一般是多少

主管护师 ¥6630元

工程项目主管 ¥8280元

财务会计主管 ¥7110元

采购主管经理 ¥10340元

运营主管 ¥9180元

前厅部主管 ¥4970元

财务主管 ¥7640元

教学主管 ¥8470元

保洁主管 ¥4710元

电商客服主管 ¥7370元