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岗位职责及工作标准

德州区域经理岗位职责及工作内容

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德州区域经理岗位职责

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德州区域经理需要做什么工作

德州区域经理工作职责

任职要求:

1.大学学历,计算机、通讯、自动化、营销、管理等相关专业;年龄25-35岁;2.电力设备,自动化或系统集成销售2-3年以上销售经验者优先,具有独立市场开拓能力。3.具有一定的技术素养,对自动化,电力,线路,网络、数据库、IT服务,集成集成,软件销售等业务有一定的了解;4.了解大型企业,化工,运营商、电力、政府、教育、企业等行业的客户群;5.具备敬业精神,善于沟通,良好的人际关系和组织能力,优秀的口头、书面表达和谈判能力;6、有成功的系统集成、弱电工程、运维服务,电力配套,化工配套等销售案例;

岗位职责:

1、负责区域地市;负责公司产品的区域拓展、客户发展、区域运营的策划制定及执行;2.根据公司整体销售业务规划,提炼出适合区域市场的运作模式;3.与区域内客户建立良好关系,及时反馈客户信息,满足客户需求,提高客户满意度;

4.根据公司制定销售目标、制定市场拓展计划,审核客户的各种计划并监督执行;5.完成公司制定的销售目标。

公司使命:致力于人类电力保障及信息化发展更加安全,高效,节能!

公司愿景:打造优质资源平台,创领中国一流企业!

经营理念:诚信合理合作共赢。

招聘德州区域经理的工资一般是多少

区域经理 ¥9590元

市场区域经理 ¥7990元

渠道区域经理 ¥10930元

大区域经理 ¥7330元

北京业务区域经理 ¥10990元

武汉海外区域经理 ¥15560元

营销区域经理 ¥9170元

温州区域经理 ¥11360元

烟台区域经理 ¥8110元

汽车金融区域经理 ¥11680元