4s店地区主管工作职责
岗位职责：1、随时关注展车的状况，带领销售顾问保持展车充足与清洁，确保随时可以为客户进行车辆演示及销售。2、监督销售顾问整理办公室环境卫生，符合集团服务规范标准。3、负责安排、支持每日晨会，根据销售顾问计划安排当天工作。4、检查并监督销售顾问的标准化流程执行情况。5、及时处理现场客户投诉、跟踪处理过程、反馈处理意见，提升客户满意度。6、负责销售合同、订单、客户信息登记表的审核签字。7、负责及时收集各竞争品牌的信息。任职要求：1、认同公司的管理理念和从事品牌价值观，有良好的职业道德和服务意识，积极维护公司的形象和利益。2、男女不限，2年以上4S店车辆销售管理工作经验，形象气质较好。3、为人诚实正直，公正务实，热爱汽车行业。4、具备丰富的汽车产品知识，熟悉汽车销售流程，有较强的销售技巧，优秀的团队建设能力。5、具备良好的人际交往和沟通能力，责任心强。6、能对展厅进行有效管理，具备良好的团队建设能力和业务拓展能力。7、熟悉汽车销售市场状况，熟悉4S店内部工作流程。
招聘4s店地区主管的工资一般是多少
南宁平台运营主管 ￥7500元
深圳区域运营主管 ￥10130元
长沙前策主管 ￥12820元
南京业务发展主管 ￥9130元
重庆公共区域主管 ￥3850元
上海工程维修主管 ￥8590元
成都产品销售主管 ￥10480元
长沙内容编辑主管 ￥6500元
上海绩效考核主管 ￥10550元
南京行政主管专员 ￥6410元
